一、公司全称：合肥市易晟培训学校有限公司

二、公司成立时间及发展历程：2013年9月在合肥市滨湖新区福徽苑校区初始化办学，2015年成立高速时代广场校区，2018年成立利港校区。2018年学员人次突破1000+，2020年学员人次突破2000人。

三、企业定位：专注3-15岁阶梯成长·高分高能英语教育。

四、企业使命：因易晟的存在，让孩子由优秀走向卓越。

五、企业价值观：易晟家、利他心。

六、企业简介：

合肥市易晟培训学校（简称：易晟青少儿英语）坐落在美丽的安徽省合肥市滨湖新区，易晟青少儿英语致力于成为“专注3-15岁阶梯成长·高分高能英语教育”的领导品牌。

学校自2013年办学以来，一直秉承以服务客户为中心，促进员工成长为动力，不断创新，不断寻求自我突破。截止目前，易晟青少儿英语在滨湖新区共有3家直营校，在校总人数已突破2000人。

2021年，易晟调整战略发展思路，清晰规划出未来三至五年的发展目标。通过变革将原来由上至下的管理模式，升级成自下而上的经营组织关系，让每个校区、每个部门未来都变成企业的自主经营单位和利润单元。不断总结优化公司的产品和服务，易晟特色的“三优”产品体系和“三省”服务体系，让每个来到易晟的孩子，英语学习和能力都能够得到一站式成长。

乘风破浪会有时，直挂云帆济沧海。未来，易晟会搭建更多的创业式平台，欢迎有识之士加入易晟大家庭。我们相信易晟必将不辱使命、砥砺前行，走出自己的特色，实现同修共富的发展之路！

英语教师5K-10K

任职要求：

1、本科及以上学历，英语、商务英语等相关英语专业；
 2、非英语专业四、六级以上要求，英语专业四级以上要求，具备熟练的英语听、说、读、写能力；

3、具备一定亲和力、热爱英语教学；有责任心、有耐心；
 4、教师任职资格证(在考也可）。
岗位职责：

1、负责家长课程咨询及相关教学部分的解答工作；

2、负责所带班级的具体教学工作；

3、参加教学教研工作的讨论与学习；

4、参加学校定期组织的家庭教育培训工作；

5、负责大续费期间的续费沟通和落实工作；

6、负责做好家、校沟通，提升学员家长的满意度。

行政前台 4K-6K

任职要求：

1、本科学历，专业不限；

2、熟练操作计算机和办公自动化WORD/EXCEL

3、有一定亲和力喜欢教培行业；工作认真细致、有责任心、有耐心。
岗位职责：

1、负责家长课程咨询接待与解答工作；

2、负责外来单位及应聘人员的指引工作；

3、负责校区绿植维护工作；

4、负责大续费期间收费、开票和分发工作；

5、负责当天校区收支情况的信息反馈工作；

6、负责确认当天校区学员上课考勤及校区课间秩序维护工作；

7、负责汇总整理月度课消数据、续费提成及招生提成名单的工作；

8、负责校区办公用品采购、保管及分发登记工作；

9、负责配合校区教务分发教学物资的工作；

10、负责参加教务周例会，分享反馈与教务有关的工作情况。

公司福利：社保（五险一金）、带薪年假、员工宿舍、绩效奖金、节日礼品、定期团建、员工旅游、生日会等

公司地址：安徽省合肥市滨湖新区金融港A9栋二层

联系人：陈老师

联系方式：15256952567（微信同号） Email:595222798@qq.com